Ik houd mij aan de Ethische Waarden voor Counselling en Coaching waarvan de hoofdregel luidt: “Handel altijd in het belang van de cliënt”. Van deze hoofdregel zijn de volgende 6 Ethische Waarden afgeleid.
Ethische Waarden
De basisvoorwaarden voor counselling en coaching zijn: Integriteit, Onpartijdigheid en Respect.
Tijdens het counsellen en coachen doe ik al het mogelijke om de veiligheid van mijn cliënt te garanderen. Counselling en coaching is een vorm van hulpverlening; uitbuiting in wat voor vorm dan ook is nooit toegestaan. Ongeacht de setting werk ik altijd volgens de hoogste ethische standaard.
2 Antidiscriminatie regels
Ik ben mij bewust van de eventuele vooroordelen en stereotype opvattingen en zorg er daarom voor dat ik een anti-discriminerende houding en gedrag heb. Zowel in de rol als counsellor/coach als in het dagelijks leven.
3 Vertrouwelijkheid
Ik bied op het hoogst mogelijk niveau vertrouwelijkheid, omdat ik de privacy van mijn cliënten respecteer en ik hierdoor de vertrouwensband die noodzakelijk is voor het counsellen en coachen opbouw.
4 Contracten
De condities en voorwaarden waaronder ik counselling en coaching aanbied, maak ik vooraf aan cliënten kenbaar. Bij verandering hiervan zal ik vooraf met mijn cliënt overeenstemming dienen te bereiken.
5 Grenzen
Ik zal duidelijke grenzen stellen en behouden tijdens en rond de counselrelatie. Ik zal rekening houden met de effecten van overlappende, dubbele of al bestaande relaties.
6 Competentie
Ik doe al het mogelijke om de kwaliteit van mijn werk te controleren, mijn eigen competentie te verbeteren en steeds binnen de grenzen van deze competentie te werken. Ik maak regelmatig gebruik van geschikte supervisie en/ of intervisie.